为持续深化全面从严治校，近日，新城教育集团纪委通过线上形式组织召开了七月份工作例会。会议重点传达学习了上级重要精神，总结回顾了七月份各学部、校区纪检工作成效，并对下一阶段重点任务，特别是“阳光分班”监督保障工作进行了部署强调。校纪委全体委员及各学部、校区纪检工作负责人参加会议。

聚焦教育公平，“阳光分班”监督摆首位。会议伊始，第二十一中党支部副书记郑如喜重点传达了省教育厅近期召开的“阳光分班”工作视频会议精神。郑如喜深刻阐述了推进“阳光分班”对于维护教育公平正义、提升社会满意度、办好人民满意教育的重大意义。他强调，纪检监察部门必须将此项工作作为近期监督的重中之重，主动靠前、全程介入。

协同精准发力，七月监督工作显成效。会上，各学部、校区纪检负责人分别汇报了七月份重点工作：

小学部： 强化党员理论学习，并提前谋划部署，将加强对“阳光分班”全过程的纪律监督作为下阶段重点。

中学部： 有效监督了教职工体检项目，完成七年级随迁子女入学资料核查。新学期纪检工作明确将“阳光分班”监督列为开学首要监督任务。

临港校区： 通过线上学习、案例警示等多种形式深化师德师风建设；全程监督招生工作，确保透明公开；严格把关新教师招聘关键环节；规范了党旗党徽等标识的使用。

二十一中：利用七、八年级家长会积极收集家长关于校园办学的意见建议；关注“延时服务费”发放规范性；启动近三年工程档案材料专项检查；并对校园周边在职教师违规补课情况进行了排查。

深化部署要求，提升纪检工作质效。新城教育集团党委纪委书记刘传礼在总结讲话中对各部门七月份扎实有效的工作给予充分肯定。他指出，本月通过三次线上会议高效推进了各项工作落实。刘书记对下一阶段工作提出明确要求：

对照清单规范： 传达了教育部《基础教育规范管理16条规定》的核心内容，要求各部门认真对照开展自查自纠，纪委要加强监督检查。

聚焦主责主业： 纪检工作要更加深入嵌入具体业务和关键环节，如“阳光分班”、招生招聘、经费管理、师德师风等，提升监督的精准性和穿透力。

提升认可公信： 强调要注重工作方式方法，加强沟通协调，在严格执纪的同时体现组织关怀，着力解决师生家长关切的实际问题，做实日常监督，构建长效机制，不断提升纪检工作的认可度与公信力，为学校营造风清气正、公平优质的育人环境提供坚强纪律保障。

本次会议统一了思想，明确了方向。集团纪委将继续围绕立德树人根本任务，聚焦主责主业，强化监督执纪问责，以更高标准、更实举措护航学校各项事业在阳光下规范、健康、高质量发展。